Unsere Kultur und Benefits
Gemeinsam freuen. Freue dich über Wertschätzung im Job und Balance im Leben. Work #LikeABosch
Mit Bosch Balance finden
Jede Person setzt eigene Schwerpunkte im Leben. Neue berufliche Herausforderungen, Aus- und Weiterbildung oder mehr Zeit für Familie und Freundschaften. Was immer dir wichtig ist – wir sind flexibel. Bleiben wir im Gleichgewicht.
Wir glauben, dass gute Ideen überall entstehen können und schaffen mit unseren flexiblen und mobilen Arbeits(zeit)modellen dafür die besten Rahmenbedingungen, abgestimmt auf deine persönlichen Ziele. Übrigens: Das gilt natürlich auch für unsere Führungskräfte.
- Wir bieten dir vielfältige, flexible und mobile Arbeitsmodelle wie Jobsharing, Teilzeit, Sabbatical, Remote Work und vieles mehr – abhängig von deiner Funktion und deinem Standort.
- Smart Work bei Bosch gibt dir Flexibilität. Du und dein Team entscheiden gemeinsam, wie ihr das Arbeiten im Büro und remote am besten miteinander kombiniert. Mehr zum Thema Smart Work
- Teile deine Arbeitsstelle: Bosch erleichtert mit Jobsharing die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben seiner Mitarbeitenden. Entdecke die vielfältigen Möglichkeiten, die Jobsharing bietet.
Uns ist klar: Nur wenn du deine Familie gut versorgt weißt, kannst du dich auch voll auf deinen Beruf konzentrieren. Darum unterstützen wir dich dabei, beides gut miteinander zu vereinbaren.
- Du hast Kinder:
Flexible Arbeitszeiteinteilung, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung, Ferienbetreuung an vielen Standorten, Seminare & Freizeitaktivitäten für die ganze Familie, Vernetzung mit anderen Eltern im Forum family@bosch - Du gehst beruflich ins Ausland:
Unterstützung des Partners bei der Jobsuche, Inforeisen, Sprachkurse und Weiterbildungszuschüsse - Du pflegst Angehörige:
Wir bieten kurz- oder langfristige Lösungen, z.B. Teilzeit- oder Telearbeit, Pflegezeit, oder geeignete Beratung.
Deine Gesundheit und Vorsorge liegt uns am Herzen: Gemeinsam mit Fachleuten erstellen wir ein exzellentes Angebot für dein Wohlbefinden – und das zum größten Teil kostenfrei. Unser „befit“-Programm umfasst neben medizinischer Vorsorge Angebote für körperliche und geistige Leistungsfähigkeit, psychische Gesundheit, gesunde Ernährung, Arbeitsgestaltung und betriebliches Eingliederungsmanagement.
- Gesundheitsvorsorge:
Beratung und Trainings zu richtiger Ernährung, Gesundheit am Arbeitsplatz, Stressprävention, und vielem mehr. - Werksärzte:
Professionelle ärztliche Versorgung, Beratung und gesundheitsfördernde Maßnahmen direkt am Arbeitsplatz. - Sozialberatung:
Unterstützung bei der Bewältigung von Problemen oder beim Umgang mit belastenden Situationen, beruflich oder privat, vollkommen anonym. - Betriebskrankenkasse:
Unsere Bosch BKK ist spezifisch ausgerichtet auf die Bedürfnisse unserer Bosch-Kollegen und ihrer Familie – damit du und deine Angehörigen optimal versorgt sind. - Sport:
Du findest bei uns an vielen Standorten Sporteinrichtungen und Kurse, Mitarbeiter-Sportgruppen sowie finanzielle Unterstützung für dein sportliches Hobby.
Wir sorgen für einen guten Ausgleich auch innerhalb unseres Unternehmens. In einer Vielzahl von Vereinen und Gruppen kannst du mit deinen Kolleg:innen von aktuellen Projekten abschalten und einer gemeinsamen Leidenschaft nachgehen - in rund 500 Freizeitgruppen an ca. 50 Standorten alleine in Deutschland:
- Kultur:
Musik und Theater – werde Kulturbotschafter unseres Unternehmens beim gemeinsamen Musizieren, Singen oder Schauspielen.
zur Angebotsübersicht - Sport:
Von Aerobic bis Volleyball – gemeinsam halten wir uns fit und das feiern wir beim jährlichen Sportfest.
zur Angebotsübersicht - Freizeit:
Motorradfahren, Fotografieren und mehr – egal, wofür du brennst, bei uns teilt sicherlich jemand deine Leidenschaft.
zur Angebotsübersicht
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Jobsharing in der Praxis - Offenheit, hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf - für Ralf Eggstein die Komponenten, die Familienfreundlichkeit bei Bosch ausmachen. Dank Jobsharing kann der Gruppenleiter im Zentraleinkauf diese Werte im Berufsalltag leben: Wie er und seine Kollegin es in Teamarbeit meistern, ihre gemeinsame Führungsaufgabe zu koordinieren.
Bei Bosch zählst du
Unser Team macht uns besonders. Individuelle Gehaltspakete, Sozialleistungen, Erfolgsbeteiligungen und ein aufrichtiges ‚Danke’ sind nur ein kleiner Teil, den wir zurückgeben. Unser Erfolg ist dein Erfolg. Feiern wir gemeinsam.
Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne bezahle.
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Wie liest man einen Arbeitsvertrag richtig? Wie wird das Entgelt festgelegt? Diese und weitere Fragen zu einem Arbeitsvertrag bei Bosch beantwortet Alexander, Leiter Compensation and Benefits.
Mit Bosch freuen – Überblick
Attraktive Vergütung
Vielfältige Benefits und Sozialleistungen
Betriebliche Gesundheitsvorsorge
Förderung deiner Work-Life-Balance
Starke Unternehmenskultur
Mitarbeiternetzwerke
Ausgezeichnete Aussichten
Tolle Produkte und Dienstleistungen entstehen durch unsere Mitarbeiter:innen. Deshalb ist es unser Antrieb, ihnen die bestmöglichen Bedingungen zu bieten.
